提高宗门人数需要从宗门等级、成员活跃度、招募策略和福利机制四方面入手。宗门等级直接决定人数上限，11级宗门可容纳52名成员，12级可扩展至58名。提高宗门等级需依赖全体成员的每天活跃贡献，包括完成宗门任务、参和争霸赛等活动主题积累资金。议事大厅是核心建筑，其等级限制其他建筑进步，需优先更新并预留足够维护资金，避免因资金不足导致宗门解散。

纳贤堂等级影响招募效率，提议早期投入资源更新以扩大招募基数。聚宝坊则通过进步资金上限支持多建筑同步进步。宗门招募时可配置合理门槛，如最低战力或等级标准，但不宜过高以免阻碍新人加入。一键申请功能能快速匹配符合条件的玩家，适合急需补充人手的宗门运用。

增强宗门吸引力需完善内部福利体系。宗门技能更新能提供全队属性加成，如生活、攻击、暴击等，需消耗成员贡献值。贡献可通过传功、答题、副本协作获取，高等级玩家给低等级玩家传功能双给获取奖励。宗门商店应定期更新实用物资，如魂师碎片、体技石等，激发成员兑换积极性。答题活动主题奖励钻石和宗门币，参考答案库可进步正确率。

战略层面需注重赛事参和和团队协作。宗门联赛分为S/A/B三级，排行越高奖励越丰厚，参赛需提前1小时报名。防守时可调整阵型策略，集中主力队伍争取1:1平局避免0:2溃败。竞速赛需指派6名防守成员，运送仙品能量获取积分。长期活跃的宗门可通过敏堂、力堂等方法加速经验产出，形成良性循环。

宗主应定期清理不活跃成员，副宗主协助审核申请。弹劾制度保障宗门延续性，宗主连续5天离线可被弹劾。通过宗门宴会、福地互动增强凝聚力，结合暗器打造等特色方法提高留存率。最终人数增长取决于宗门整体实力和成员协作效率的平衡。